Na poprawne funkcjonowanie firmy oraz jej rozwój składa się wiele czynników. Jednym z nich jest dokładne i bezbłędne prowadzenie księgowości, która szczególnie świeżo upieczonym przedsiębiorcom może przysporzyć nie lada problemów. Na szczęście małe lub niedawno założone firmy, które nie przekraczają rocznego dochodu 1 200 000 euro są jedynie zobowiązane do prowadzenia ksiąg przychodów i rozchodów. Nie muszą także płacić podatku VAT, do którego zobowiązane są duże przedsiębiorstwa przynoszące zyski przewyższające wspomnianą kwotę. Bardzo dochodowe firmy, oprócz płacenia VAT, są także zmuszone do prowadzenia ksiąg handlowych, które są najbardziej zaawansowaną formą księgowości. Ze względu na skomplikowane zasady, w których można się łatwo pogubić oraz spora ilość czasu jaką należy temu poświęcić, księga handlowa jest nieomal niemożliwa do poprowadzenia jej samodzielnie. W takiej sytuacji warto zatrudnić księgowego, lub udać się do biura rachunkowego.

Biura rachunkowe mogą mieć długą listę oferowanych usług i różnie wycenionych, w zależności od tego, czego przedsiębiorca oczekuje. Zajmują się między innymi prowadzeniem ksiąg przychodów i rozchodów, ksiąg handlowych i wszelkimi sprawami finansowymi firm ale także doradztwem w sprawach przedsiębiorstw, często bezpłatnie. Biura rachunkowe mogą także zaoferować pomoc i porady w zakładaniu własnej działalności gospodarczej. Nierzadko można tam też znaleźć doradców podatkowych, którzy pomogą się uporać z niezrozumiałymi i w dodatku nieustannie zmieniającymi się przepisami. Z tego typu usług coraz częściej można skorzystać w formie internetowej, w tym przypadku doradca jest dostępny na specjalnym czacie.

Zakładając działalność gospodarczą należy pamiętać o zarejestrowaniu jej w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych (ZUS), przy czym trzeba to zrobić w przeciągu siedmiu dni od jej rozpoczęcia. Zgłoszenie składa się po wypełnieniu odpowiednich formularzy i wysłaniu ich pocztą bądź złożeniu ich osobiście. Sprawy w ZUS często bywają bardzo uciążliwe dla przedsiębiorców, dodatkowo pobierają comiesięczne składki, których każdy chciałby uniknąć. W komfortowej sytuacji są osoby, które prowadzą swoją firmę w Anglii, bowiem zgodnie z przepisami są zwolnione z jakichkolwiek składek do polskiego ZUS.